¿Qué es evaluación?
La evaluación es la determinación sistemática del mérito, el valor y el significado de algo o alguien en función de unos criterios respecto a un conjunto de normas. La evaluación a menudo se usa para caracterizar y evaluar temas de interés en una amplia gama de las empresas humanas, incluyendo las artes, la educación, la justicia, la salud, las fundaciones y organizaciones sin fines de lucro, los gobiernos y otros servicios humanos.
Se establecen 3 tipos:
- Diagnostica: Es donde se identifican las habilidades, aptitudes, interés, conocimiento, motivaciones, destrezas de los estudiante.
- Formativa: Tienen como finalidad la medida en que se están logrando los objetivos programáticos.
- Sumativa: Su finalidad es clasificar al alumno y orientar las decisiones procedentes por parte del docente.
Técnicas de evaluación
Dentro de las técnicas de evaluación se encuentran:
- Observación Sistemática: Para obtener información directa y espontanea respecto a las actividades.
- Análisis de Producción: Consiste en la revisión y análisis de los trabajos realizados por los alumnos.
- Técnicas Informales: Se utilizan para situaciones de aprendizajes breves, se presentan en forma natural y espontánea.
- Técnicas Formales: Requieren de planificación, se utilizan un ciclo de enseñanza-aprendizaje.
- Técnicas Semi formales: Requieren mayor tiempo de preparación y valoración exigen respuestas reflexivas.
Instrumentos de Evaluación
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